黎明（实战型资深培训师）

【职业背景】

u 历任万宝盛华集团ManpowerGroup（中国）旗下多家公司总经理

u 历任和任仕达集团RandstadGroup（中国）旗下多家公司总经理

u 曾任中国人民解放军高等院校高级军事指挥教官

u 国家高级人力资源管理师

u 国际AIC注册管理咨询师

u 国际AIC《企业全面经营管理沙盘模拟课程》认证讲师

u 世界500强企业高级经理

u 上海大学、西安交大、南京工业大学等MBA/EMBA特聘讲师

u 上海浦东高级职业经理人培训中心特约高级培训师

u 上海、江苏、南京等人力资源服务行业协会特约高级培训师

u 山东济宁高新区人才联盟、工信部人才交流中心特约高级培训师

u 中国HR360成长学院发起人、首席培训师

u 《特区经济》、《培训》等杂志特约作者。

u 国家电网、南方电网、西电集团、青海油田、长庆油田、国有银行、中烟公司等多家央企及华为的特聘讲师。

u 现任万宝盛华集团（南京）人力资源产业研究院执行院长

u 北京企业管理咨询协会讲师

u 现任全国人力资源服务产业园运营管理专家指导委员会执行主任

【职业经历】

黎明老师22年军旅生涯，其中18年军队高等院校军事指挥正团职教官经历。

黎明老师转业后至今17年来一直从事企业管理及培训咨询工作。历任全球人力资源服务最具品牌影响力的万宝盛华集团ManpowerGroup（中国）和任仕达集团RandstadGroup（中国）两家世界500强企业旗下江苏徐州、浙江绍兴、四川成都、河南开封、陕西西安等5家公司总经理，接受了国际大型跨国公司先进的管理理念、工作流程、实操技能的学习和训练，积累了丰富的实战管理经验，是现代企业管理培训不可多得的实战、实操、实效型的培训老师。

后进入管理培训咨询工作，培训学员过万人，主持企管咨询项目超过20个。黎明老师转业前有过18年的军队高校教育培训，加上转业后有近10年的咨询培训的经历，实际从事教育培训28年，具有理论功底扎实、培训理念超前、培训方法高超和培训实效显著的特点，具备了很强的教、学、研、练能力和丰富的实战演练经验。

现任全球人力资源服务最具品牌影响力的ManpowerGroup旗下万宝盛华（南京）人力资源产业研究院执行院长；国家级苏州、烟台和省级南京、济南、西咸等人力资源服务产业园运营管理专家指导委员会执行主任。

【研究领域】

黎明老师专业致力于组织人才培育和管理技术的开发研究，努力为客户提供“有价值和有效果的培训咨询服务”。在超过16年的企业管理及培训咨询的职业发展中，黎明老师潜心钻研、系统研究了管理学、组织行为理论、心理学、体验式学习理论和引导技术，加之多年来企业高级管理的实践和超过与万名学员的学习分享，黎明老师已成为在《企业高管领导力培训》、《企业中高层管理者培训》、《直线经理的人力资源管理》、《绩效管理实战训练》和《员工职业生涯规划》等方面的优秀培训专家，经常在《特区经济》、《培训》等刊物上发表学术文章。目前，黎明老师的专著《高阶职业HRD的六项修炼》即将开机印刷。

黎明老师善于营造轻松、快乐的学习氛围。在课程中注重启发、引导学员思考。演讲风格热情又不失稳重，幽默又不失理性。黎明老师把课程设计的教学理念充分地运用在自我的教学过程中，课程中运用心理学、体验式教学、引导技术、群体反思、案例操作、沙盘模拟等多方式的教学技术，在所服务过的无论是外企、大型国企、股份制企业中，还是民营企业中都深受喜爱和赞誉。

【代表课程】

人力资源类：《电力直线经理的人力资源管理》、《电力企业人力资源管理优化》、《非人力资源经理的人力资源管理》、《绩效管理实操》、《绩效考核实务》、《人力资源成本管控》、《劳动用工风险防范》、《员工职业生涯管理》、《员工素质与岗位胜任力提升》、《标杆服务型企业的人力资源管理》、《向毛泽东学习人力资源管理》等。

管理提升类：《领导方式与艺术》、《中层管理技能提升训练》、《高效能人士的七个习惯》、《向解放军学企业管理》、《红色管理》、《高绩效团队建设与管理实务》、《团队凝聚力和有效激励》、《压力释放》、《心理危机干预和预防犯罪》等等。

【擅长的咨询课题】：组织架构、企业战略管控和企业绩效管理。

【咨询项目案例】

1、绍兴中国轻纺人才市场组织架构设计咨询项目（浙江绍兴  2005.6-2005.10）

2、上海人才（西部）有限公司企业战略管控咨询项目（四川成都  2008.9-2009.3）

3、江阴市全国人力资源服务平台建设咨询项目（江苏无锡  2010.5-2010.10）

4、开封市金明区人力资源市场组建咨询项目（河南开封  2010.12-2011.5）

5、西安外国企业服务有限公司绩效管理咨询项目（陕西西安  2011.4-2011.8）

6、陕西关天西咸股权投资管理有限公司战略顾问（陕西西安  2012.1-2013.3）

7、山东济宁高新区人才联盟人才服务咨询项目（山东济宁  2014.4-2015.4）

8、山东申科汽车销售服务集团企业战略管理顾问（山东济宁  2015.6-2018.5）

9、山东烟台人力资源服务产业园人力资源服务平台咨询项目（2015.5-2015.12）

10、南京江北新区人才政策研究咨询项目（江苏南京  2016.4-2016.7）

【授课风格】

1、培训功底扎实、知识底蕴厚重、幽默风趣、观点清晰、语言声情并茂、跌宕起伏：

2、全员互动+小组讨论+案例分析+角色演练+行动学习式分享；

【服务客户】

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